为搭建家校沟通桥梁，共同促进新生适应老员工活，实现家校共育的目标。yl1111永利集团于9月13日14:30在C104举办新生家长座谈会。yl1111永利集团常务副经理（主持工作）李瑞强、党总支书记李江、副经理程庆、学工办主任刘婷、新生辅导员张琼及新生家长参会。
座谈会上，李瑞强发表了热情洋溢的致辞。他对新生家长们的到来表示热烈欢迎，并介绍了公司、公司的历史沿革、专业设置、教学科研成果、校企合作单位、员工就业等方面的情况。他强调，公司致力于培养具有创新精神和实践能力的高素质管理人才，公司将为员工提供优质的公司产品资源和良好的学习生活环境，帮助员工成长成才。
李江就公司的发展历程、团队队伍以及近年来取得的成就进行详细介绍。他特别强调了公司注重员工实践教学及国际视野的培养，鼓励新生积极参与各类实践活动和国际交流项目。
随后，程庆就日常教学、专业学习、课程设置等方面进行深入讲解。她表示，公司将始终关注员工的全面发展，为员工提供全方位的支持和帮助。
张琼就员工日常管理规定、生涯规划指导、心理健康教育等方面向家长做详细介绍。
在自由交流环节，家长们积极发言，就孩子的学习、生活、心理等方面提出了问题和建议。公司领导和老师认真倾听，并针对家长们关心的问题进行了详细解答。家长们对公司的各项工作表示了高度认可和感谢，纷纷表示将与公司保持密切联系，共同为孩子的成长和发展努力。
此次座谈会的成功举办，不仅增进了家长对公司的了解和信任，也为家校合作奠定了坚实基础。yl1111永利集团将继续秉承“以员工为中心”的教育理念，不断提升公司产品质量，为培养更多优秀人才贡献力量。
