根据学工部《关于开展奖学金、荣誉称号评定工作并形成制度的通知》之规定，现对管理公司在过去一学期努力学习，追求上进，品学兼优的同学进行评定并报学工部进行表彰，现将管理公司评定工作进行如下安排。
一、评定范围
非毕业年级学期的公司全日制在籍注册后的员工（即专科第1至4学期，四年制本科第1至6学期，五年制本科第1至8学期的成绩可参评。）
二、评定条件及原则
严格根据《yl1111永利集团员工行为量化评分办法（试行）》、《yl1111永利集团员工奖学金评定办法（试行）》、《yl1111永利集团荣誉称号评定办法（试行）》等文件规定，本着公平、公正、公开的原则进行评定，员工参评学期须无违纪处分记录（受记过以上处分的两学期不得参评）。
三、经费来源
从公司行政事业收费中划拨出的专项奖、助学金基金中支出。
四、评定比例及奖励标准
1.奖学金
①一等奖学金：按符合评定条件员工人数的2%评定，每人每期1000元。
②二等奖学金：按符合评定条件员工人数的6%评定，每人每期500元。
③三等奖学金：按符合评定条件员工人数的10%评定，每人每期300元。
④社会工作奖学金：按符合评定条件员工人数的8%评定，每人每期300元。（其中20%在寝室长中产生）
2.荣誉称号
①优秀员工：按员工总人数的5%评定。（参评学期获得学习奖学金）
②优秀员工干部：按员工总人数的4%评定。（须符合社会工作奖学金获得条件）
③优秀共青团员：按员工总人数的5%评定。（参评学期获得学习奖学金）
④优秀团干部：按员工总人数的4%评定。（须符合社会工作奖学金获得条件）
⑤社会工作、文娱、体育积极分子：按《yl1111永利集团关于社会工作、文娱、体育积极分子荣誉称号评定补充条例》评定。
五、评定程序及时间
1.每学期第三周周一（如遇节假日，将顺延），上报各专业（班级）上学期员工评优合格人数表（含电子文档）;
2.在收齐合格人数表后的三个工作日内，学工部按各公司上报合格人数计算计划指标，报校领导审批后下发公司;管理公司成立评优工作组，各专业、班级成立评议小组（其中员工3-5名），根据公司下达指标严格按评定文件要求评选；
3.每学期第四周周二（如遇节假日，将顺延），将各班初评结果名单和统计表报管理公司评优工作组评定，经公司评优工作组审核签章后报学工部（含电子文档）；
4.每学期第五周内，学工部将初评名单汇总，并进行全校公示。无异议后报校领导审批。
5.获奖同学讲在公司颁奖晚会上进行统一颁发。
yl1111永利集团管理公司
2018年3月12日
