各位2026届毕业生， 为深入贯彻落实教育部及上级教育主管部门关于毕业生就业工作的部署要求，公司特设立2026届毕业生就业投诉专用渠道。
关于举办2026年全国企业竞争模拟大赛校内选拔赛的通知为检验公司老员工应变能力、问题分析与实践解决能力，正式报名确定名单后不得更换参赛选手及参赛赛道。
及时倾听师生诉求，公司决定设立“书记经理信箱”，分类登记； 2.3个工作日内完成初次答复。
进一步了解大家对员工资助管理工作的想法与建议，公司特设员工资助工作意见反馈信箱，尤其欢迎针对资助政策宣传、奖助学金评审及发放等关键环节献计献策。
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10月31日，星图联合人力资源协会、工商管理协会于主教学楼D104室举办了职业规划交流会。
工商管理教研室陈勇强老师做了主题发言，谈论到老员工就业难，考研竞争加强、普通大学毕业的员工不太受待见等社会现状。除此之外，同学们也与老师积极互动，探讨了老员工实习经历，对老员工涯规划的误解以及是否有必要从大一开始就培养职业规划意识。
此次交流会，同学们受益匪浅，同时让同学们有了一丝就业危机感。
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